кадровий документообіг
Як упровадити локальний акт: 8 кроків
Читайте
- Для чого потрібні локальні акти
- Як ініціювати підготовку
- Хто погоджує, підписує та затверджує
- Як ознайомити працівників
У статті висвітлені всі етапи впровадження локального акта в практику підприємства — створення та погодження проекту, підписання, затвердження, ознайомлення та поширення, формування до справи. Документувати процес допоможуть приклади-підказки.
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
