запитуйте — відповідаємо
Посадові інструкції керівників — коли можна не складати
Виявила, що на підприємстві немає посадових інструкцій директора, його заступників, керівників підрозділів. Директор з управління персоналом пояснила, що ці інструкції не потрібні, адже права, обов’язки та відповідальність керівників визначені статутом і положеннями про підрозділи. Так можна? В цьому разі відсутність інструкцій — не порушення?
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
