право і практика
Як надати відпустку раніше, ніж запланували в графіку
Працівник просить відпустку в липні, а за графіком відпочинок — у грудні. Навіть якщо керівництво не проти, не поспішайте готувати наказ. Зважте на одну маленьку, але штрафонебезпечну норму Закону про відпустки
Часте запитання від кадровиків: чи можна надати працівнику чергову відпустку раніше, ніж запланували в графіку? Якщо так, чи видавати наказ про зміни в графік відпусток? Відповімо у статті та покажемо на прикладах. Отримайте демодоступ і скачайте зразки документів.
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
