запитуйте — відповідаємо
Чи можна звільнити і прийняти за переведенням працівника, який проходить строкову військову службу
Працівник під час військової служби прислав заяву про звільнення за переведенням. Новий роботодавець згоден надати гарантійний лист. Чи можна такого працівника прийняти на нове підприємство, якщо він сам напише заяву про прийняття на роботу і передасть копію військового контракту?
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
