право і практика
Гіг-контракт: що треба знати кадровику
Законодавці ввели спеціальний правовий режим Дія Сіті для ІТ‑галузі. До звичної моделі фрилансу додали основні трудові права працівника: відпустку, лікарняні та інше. Стаття допоможе кадровику IT‑компанії правильно оформити гіг‑контракт та забезпечити гіг‑спеціалісту належні трудові гарантії
Спеціальний режим для ІТ-сфери Дія Сіті діє з 14.08.2021. Резиденти Дія Сіті мають змогу наймати працівників за гіг-контрактами. Як оформити працівника за таким контрактом — у статті.
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
