стаття 7 із 32
10
Жовтень 2022року
робота під час війни

Відповіді на п’ять запитань про спрощені трудові відносини

Ольга Догадіна , керівник експертної групи «Експертус Кадри»
Спрощений режим
  1. які роботодавці можуть запроваджувати
  2. чи можна перейти тим, хто вже працює
  3. чи можна перейти лише частині працівників
  4. як припинити трудовий договір
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Працівник відсутній на роботі понад чотири місяці: як звільнити за новою підставою
№ 10, 2022
Звичайний, спрощений трудовий договір чи контракт? Шпаргалка кадровику