право і практика
Як зробити сумісника основним працівником
Варіантів — кілька:
- перевести з сумісництва на основну роботу
- переукласти чи переоформити трудовий договір
- звільнити з роботи за сумісництвом і прийняти на основну роботу
Лише один із них — безпечний. Який? Прочитайте статтю
Сумісник прийшов до вас із трудовою книжкою і каже, що звільнився з основної роботи та хоче оформитися на ваше підприємство як основний працівник. Роботодавець згоден. Уникайте неправомірних варіантів. Дійте за безпечним алгоритмом. Отримайте безплатний демодоступ і скачайте зразки
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
