право і практика
Чотири способи компенсувати грошима не використану через карантин відпустку
Літо минуло, а через карантин відпустку у повному обсязі відгуляли не всі працівники. Тепер просять видати їм гроші замість відпочинку. Щоб задовольнити такі прохання, ваші колеги вдаються до різних способів. Наскільки вони ризиковані, пояснить експерт
За загальним правилом, невикористані дні відпустки компенсують грошима, лише якщо працівник звільняється. Іноді виплатити компенсацію можна і тому, хто продовжує працювати, але тільки частково. На які ще особливості слід зважати, як правильно оформити компенсацію і що буде, якщо порушили правила? Експерт знає відповіді.
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
